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最新一期的“德云逗笑社”來到了上海,主題也很有意思"選coo“。要求每一個在場演員說一說,德云社要想更進一步應該怎么辦。雖然是綜藝效果不是真的想選coo,但演員有意無意的也說出了心里的想法”創新“,也就是相聲的發展問題確實存在。
德云社作為行業獨一無二的存在,這個問題的確是必須得到重視。相聲市場的繁榮德云社居功至偉,但相聲段子不能總拿著,北京年輕人都聽不懂老話講給全國人聽。也許有人覺得說點新名詞,唱點網紅歌就算創新那就太簡單了。雖然頭部演員還游刃有余,其他的真的不敢恭維。
現在各地也出現了很有特色團體。雖然觀眾基礎不高但的確值得注意的是,創新方面的確值得借鑒。說到底相聲本來就是民間藝術,談不上什么高大上那個的目標。墨守成規也是相聲沒落的關鍵原因,雖然德云社把相聲的本質”逗人笑“找了回來,郭德綱顯然步子不敢邁的太大。
在脫口秀越來越深入人心的背景下,這些相聲演員的單口能力卻不敢恭維。創作能力匱乏,過分依賴前人總結的規矩和技巧。把相聲弄的高深莫測晦澀難懂,似乎不說五年八年說不好相聲,傳統再好也要適應現代節奏。趙本山的”劉老根大舞臺“就是個例子,他成功的時候你就已經看到了他的沒落!二人轉演員除了出鏡能掙點錢,那個年輕人會去看。德云社是難得的好團體,有底蘊不那么急功近利,但是”創新“是個即老生常談又不能回避的問題。當然這是一個大問題,希望郭德綱的智慧能夠解決這個問題。