“入冬后禁止午間趴在桌上午睡”，杭州一公司發布的這則通知在網上引發爭議。11月3日，涉事公司相關負責人回應極目新聞記者稱，公司并未禁止員工午睡，只是出于善意的關心，建議不要趴桌午睡。

極目新聞記者注意到，網傳的這份文件由涉事公司人力資源部門簽發，落款時間為2022年10月31日。文件稱，“入冬后禁止午間趴在桌上午睡，自2022年11月1日起生效并執行。”

為何禁止員工午間趴睡?文件中提到：“冬季天氣寒涼，人體進入睡眠之后，體溫下降，抵抗力變弱，在辦公室內又少著御寒衣物，午睡就非常容易受涼，同時午睡方式錯誤還容易引起其他疾病。冬季氣溫低下，血液循環本就緩慢，趴在辦公桌上午睡，身體容易受到壓迫，血液循環差，還會出現凍瘡和肢體麻木的現象。而且冬季午睡如果離午餐較近，還會導致食物消化不良，引起胃腸道疾病。”

對于該文件，有網友認為，既然不讓趴著午睡，公司就應該提供午睡的相應條件。還有網友質疑，該公司的做法，實質上是不想讓員工午休。

11月3日上午，涉事公司一相關負責人向極目新聞記者解釋，公司并未禁止員工午睡，只是建議大家不要趴在桌子上睡。“公司發布這個通知是出于善意的關心，擔心杭州天氣冷了，員工趴在桌子上午睡容易著涼，萬一感冒發燒了，大家都不方便。”

而對于該公司午休時間多長的問題，上述負責人未給出明確答復。不過，該負責人表示，公司正在陸續添置一些頸枕、枕頭、眼罩等物品，讓大家可以靠在椅子上休息。

杭州市西湖區勞動監察大隊一工作人員回復極目新聞記者稱，勞動法沒有對午休時間及方式作出明文規定，這屬于公司內部的管理，他們也已經關注到輿論對此事的爭議，將向領導反映此事。

關鍵詞： 入冬后禁止午間趴在桌上午睡 杭州一公司 午睡